Anadolu Öğrenme Kahvesi
AOK-09 “UMUDU UYANDIRMAK – Geleceğe Umut Tohumları”
TEMA: UMUDU UYANDIRMAK “Geleceğe Umut Tohumları”
HEDEF: İnsanların içindeki umut tohumlarını uyandıracak can suyu (tetikleyici) niteliğinde ürünler oluşturmak – tohum bankası
YER: İDV Bilkent Özel Lisesi...
AOK-09 “UMUDU UYANDIRMAK – Geleceğe Umut Tohumları”
TEMA: UMUDU UYANDIRMAK “Geleceğe Umut Tohumları”
HEDEF: İnsanların içindeki umut tohumlarını uyandıracak can suyu (tetikleyici) niteliğinde ürünler oluşturmak – tohum bankası
YER: İDV Bilkent Özel Lisesi...
AOK-03 “ÖNYARGILARIMIZLA TANIŞMA VE ANLAMA”
AÖK TEMASI: Önyargılarımızla tanışma ve anlama adına birlikte düşünmek ve keşfetmek üzere bir araya geldik. Üç soru ve altı seans şeklinde gelişen AÖK’nin çalışma programı:
AOK-02 “ANADOLU SOHBET KÜLTÜRÜNÜN ÖZGÜN DİNAMİKLERİ”
AOK-01'de ilke ve çalışma yöntemini anlamak ve deneyimlemek üzere bir taslak çalışma yapmıştık. Bu çalışmayı derinleştirmek ve edindiğimiz tecrübeden ders almak için 25 Ocak 2014'te AOK-02'yi gerçekleştirdik.
İLK KAHVE DENEMEMİZ :)
İlk Kahve denemesini AOK temel ilke ve çalışma yöntemlerini test etmek ve deneyimlemek için yaptık. 21 Aralık 2013’te “Anadoluda Sohbet" konusunu işledik. Asıl amacımız ilkeleri ve...
AOK ÇALIŞMA YÖNTEMİ (the World Café methodology)
Anadolu Öğrenme Kahvesi, Öğrenen Organizasyonların temel yetkinlik alanı olan 5 disiplini (Paylaşılan Vizyon, Kişisel Ustalık, Takımca Öğrenme, Zihinsel Kalıplar ve Sistem Düşüncesi) çalışma felsefesi...
AOK TEMEL İLKELERİ (7 integrated design principles)
1. ÇERÇEVE (TEMAYI) NETLEŞTİRİN:
Bir araya gelme nedeninizi (amaç) ve neye ulaşmak istediğinizi (hedef) netleştirin.
Çalışmanın amacını baştan belirlemek, hedefleri gerçekleştirmek için gerekli ve öncelikli unsurların netleştirilmesine...
AOK HAKKINDA
Anadolu Öğrenme Kahvesi,
birlikte düşünme, öğrenme ve üretme atölyesidir.
İnsan, toplum, doğa ve dünyaya ilişkin konuları,
bireysel, kollektif ve kurumsal bir farkındalıkla,
diyalog kültürünü temel alarak birlikte...